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中国二冶强化执行力实行责任追究制度
从9月6日 开始,中国二冶所属各单位、机关部门、直属项目部认真开展管理制度落实情况的自查自纠工作。以此为标志,中国二冶以进一步落实“两个责任”为目标的“改进工作作风,增强制度执行力,实行责任追究”工作全面展开。
中国二冶此次开展的改进工作作风,增强制度执行力,实行责任追究工作从8月底开始,历时两个月时间,分为动员部署、深入学习、自查自纠、整改提高和检查追责五个阶段。
为确保此项工作取得实效,并形成长效机制,中国二冶集团监察部制定具体措施加强指导,一是要求各单位主要领导要高度重视,精心组织,统筹安排。“一把手”要亲自抓,分管领导要具体抓,一级抓一级,层层抓落实,切实改进工作作风,增强制度执行力,强化责任追究的针对性和有效性。二是要坚持学习与检查相结合,全面部署与突出重点相结合,发现问题与立即整改相结合。通过该项工作的有效开展,真正使集团公司执行力提高到一个新水平。三是要将此项工作与贯彻落实集团公司二届一次职代会、反腐倡廉建设工作会及2014 年中工作会相结合,使其成为推动集团公司各项工作的强大动力,真正达到“守土有责、治企有方”的目的。 (中国二冶集团监察部) ②
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