3月9日下午，中冶宝钢技术召开了2012年宣传工作会议，总结回顾2011年宣传工作，并结合贯彻集团和公司年度工作会议等系列会议精神提出了2012年宣传工作安排和十大宣传报道重点。会上，还对协力分公司等6个优秀单位、第二检修分公司刘棣等30名优秀通讯员和18篇好新闻进行了表彰奖励，对公司新闻编辑部聘任的四名责任编辑颁发了聘书。第二检修分公司等5家单位做了主题交流发言。

2011年，该公司在面临经济复杂多变、钢铁行业微利的严峻形势下，充分发挥宣传工作的导向激励作用和品牌宣传。在素质培训上坚持“三个结合”：集中培训与分散培训结合，专项培训与普及培训结合，外送培训与上门培训结合，不断提高公司宣传队伍的整体素质。针对建党九十周年的红色文化特点，积极策划开展了“书画、摄影、征文”评选和文化笔会等系列活动。抓好“对标找差”主题宣传工作，积极开展宣传系统对标找差基层走访调研；组织策划“对标找差”活动宣传专版；及时跟踪报道各单位开展对标找差大讨论活动的动态和典型等，较好地发挥了公司面上对标找差工作的引领促进作用。抓好专题策划，加大品牌宣传力度。做到每季度有报道重点，每月有报道专题，每周有新闻亮点。一年来先后策划完成了30余篇专题报道，特别是新闻稿件被《宝钢日报》采用60多篇，《中冶周报》采用48篇，《中国冶建》采用40篇，《中国冶金报》采用16篇，宝山电视台新闻报道8次，都实现了新的突破。 会议要求各单位高度重视宣传工作，通讯员、记者多在展示工作特色、文化活动、员工风貌等方面下功夫；要坚持正面的舆论导向，发挥好宣传工作的引导激励作用；要围绕公司中心工作，服务生产经营，树立品牌；要深入基层，实事求是、客观进行报道；要加强队伍建设,加大培训力度,进一步提高队伍素质;要分阶段、有重点、有步骤地搞好宣传策划，命题报道；要加大先进典型的挖掘，由动态性报道向集体、专题的系列报道转变；要加大宣传工作基础管理，注重做好影像、图片等资料的日常收集整理工作，为更好地更全面地宣传公司品牌形象发挥积极作用。　（中冶宝钢技术　张志发）　②